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在第41個教師節(jié)來臨之際,為弘揚(yáng)工匠精神,搭建校企交流橋梁,9月5日下午,金杯電工與高新二小攜手在高新二小開展 “勞模工匠進(jìn)校園” 教師節(jié)特別活動。金杯電工黨委書記、副總裁謝良瓊,黨委委員、工會主席、總部公共事務(wù)部總監(jiān)龍妮妮,勞模工匠代表楊峰、王金武;高新二小黨支部書記、校長溫俐丹,師生代表、家長代表、后勤人員代表參與此次活動。

走進(jìn)校園,小講解員帶領(lǐng)大家參觀了高新二小星輝廳,讓金杯電工一行深入了解高新二小的校園文化與辦學(xué)特色。
活動伊始,高新二小溫校長致歡迎辭,她高度贊揚(yáng)了學(xué)校教職工以匠人之心深耕三尺講臺,用智慧汗水培育桃李,以師者之愛守護(hù)學(xué)生成長的奉獻(xiàn)精神,并期待與金杯電工的校企合作結(jié)出更豐碩果實(shí),未來將搭建更廣闊實(shí)踐平臺、創(chuàng)造更深入交流機(jī)會,共同為培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的新時代下一代貢獻(xiàn)力量。

在備受期待的 “匠心分享” 環(huán)節(jié),長沙市勞動模范楊峰、金杯工匠王金武分別結(jié)合自身經(jīng)歷,向師生們講述了各自的職業(yè)故事。

楊峰深耕電線電纜行業(yè) 20 年,從畏懼設(shè)備、苦練 “剝線” 基本功,到掌握進(jìn)口大型機(jī)器操作并考取 “高級工”“技師” 證書、沖刺 “高級技師”;2014 年曾為保障新產(chǎn)品生產(chǎn)堅守崗位 36 小時,此后主動 “師帶徒” 培養(yǎng) 10 余名一線技能骨干,成為“工匠精神”的代言人。
王金武從事電線電纜行業(yè)20余載,作為擠塑工負(fù)責(zé)給電纜 “穿衣服” 保障用電安全。2021年,他與團(tuán)隊針對高要求扁電纜生產(chǎn),通過改模具、調(diào)參數(shù)、提技能攻克多項難題,贏得客戶信任;多年來帶教10多名徒弟并強(qiáng)調(diào) “質(zhì)量至上”,不少徒弟成技術(shù)骨干,但他認(rèn)為 “把事情做好” 的初心更重要。
分享結(jié)束后,互動提問環(huán)節(jié)氣氛熱烈。同學(xué)們圍繞 “職業(yè)選擇”“如何堅持做好一件事”“遇到困難時怎么辦” 等話題積極提問,楊峰、王金武結(jié)合自身經(jīng)歷耐心解答,鼓勵同學(xué)們保持好奇心、踏實(shí)努力。

活動尾聲,謝總進(jìn)行發(fā)言,他表示,此次活動以 “匠心傳薪火,師恩潤桃李” 為主題,不僅希望讓同學(xué)們近距離感受工匠力量,更要在大家心中埋下 “尊重勞動、敬畏職業(yè)” 的種子。他指出,老師們是“教書育人”的工匠,勞模工匠是“實(shí)業(yè)報國”的踐行者,不同崗位有著同樣的堅守與追求,未來金杯電工希望與高新二小繼續(xù)深化合作,帶同學(xué)們走進(jìn)生產(chǎn)車間、邀請老師們走進(jìn)企業(yè)、共同開發(fā)勞動教育課程,讓“工匠精神”助力學(xué)生成長。

最后,與會領(lǐng)導(dǎo)為教職工代表、家長代表送上慰問品,在溫馨的氛圍中,此次 “勞模工匠進(jìn)校園” 教師節(jié)活動圓滿落幕。
此次活動不僅豐富了高新二小教師節(jié)活動形式,讓師生及家長深入了解工匠精神與制造業(yè)職業(yè)價值,更夯實(shí)了金杯電工與高新二小的校企合作基礎(chǔ),為后續(xù)雙方開展更多元化合作、共同培育新時代人才開啟了新的篇章。
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